——乐发welcome集团召开2023年新入职员工座谈会

10月25日 ，乐发welcome集团召开2023年新员工入职座谈会 ，集团党委副书记 、监事会主席 、工会主席何伟出席会议 ，与5名新入职员工畅想企业发展 、畅谈个人职业规划 ，围绕工作生活问题为他们答疑解惑 ，促使他们尽快转变角色 、融入企业发展 。

座谈会上 ，何伟代表集团党委向5名新入职员工表示欢迎 ，并简单介绍了公司发展史 、基本概况和未来发展规划 。随后 ，新入职员工依次进行自我介绍 ，分享了入职以来的见闻体会 ，青春的容颜 、自信的发言 、饱满的精神 ，赢得了与会人员的阵阵掌声 。

何伟勉励新入职员工要尽快转变角色 、转化认识 、转换思想 ，在本职岗位上大胆开拓 、笃行实干 、奋楫争先 ，在乐发welcome大舞台实现人生价值 、奏响华彩乐章 。一要坚持终身学习 。修炼勤学的自觉 ，做到“敏而好学 ，学而不厌” ；修炼善学的能力 ，做到“学有所思 ，思有所得” ；修炼学用结合 ，做到“学以致用 ，躬行不怠” ，切忌“好高骛远”“眼高手低” 。二要坚守赤子初心 。坚持与集团发展所向 、事业所指同频共振 ，把人生计划 、职业规划与集团战略 、发展愿景结合起来 、统一起来，始终与集团党委决议决策方向一致 、步调一样 、声音相同 ，在坚定政治方向中永葆初心 、完成使命 、实现价值 。三要坚定正道直行 。牢记“做事先做人 、做人先立德” ，自觉涵养良好品行 、锤炼务实作风 、练就过硬本领 ，树立正确的权力观 、地位观 、利益观，扣好人生“第一颗纽扣” ，走好清正廉洁 、履践致远的职业旅途 。

本次座谈会促进了新老员工的沟通交流 ，激发了新员工扎根乐发welcome奉献青春 、立足岗位建功立业的决心和热情 ，增进了新员工的政治认同和情感归属 。全体新入职员工纷纷表达了对集团的高度认同以及立足岗位学本领 、长才干的信心和决心 ，并承诺会在以后的工作中脚踏实地 、勤学善思 、躬身笃行 ，早日成为岗位上的行家里手 ，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态 ，当好新时代集团高质量发展的见证者 、参与者 、奋进者 。

会后 ，集团组织新员工参观了集团建设的遂宁市兴莲中心 、公共卫生临床医疗中心以及兴学商务中心等重大项目 。